从落伍的管理员看如何管理好论坛~(落伍的管理员真的很会管理~聪明~值得学习)
从落伍的管理员看如何管理好论坛"(落伍的管理员真的很会管理"聪明"值得学习)
初到落伍,对这个论坛有几点感想"只是我的片面感想"有何意见大家也可以在此后跟贴"
1.第一次登陆到扣除积分的论坛.
来到落伍的朋友们,想必除了广告商外基本上都是站长"或是想加入这个行列的朋友吧"
但有几人能把自己的论坛的积分扣到负数"只能说管理员有想法,敢做"让新人积极把好的东西与大家分享"
这点绝对支持"让大家有一种加入落伍的冲动"(落伍的名称也不错,有想像力)尤其是申请落伍"
2.组织落伍大会"让这个家更加深入我们的心"让长期支持落伍的兄弟真正了解这个家"
3.论坛的广告基本上是与我们的网站内容相关的"达到即赚钱又不影响论坛的美观效果"
4.版面不多"插件很少.
按道理,像落伍这个大的网站"按在线人数算应该版面开的很多"但管理员没有这么做"
只是简单的把重点版面开放给大家"没有给新人一种到论坛后查找不到重点的效果"可以说能留住很多新人的二次乃至多次浏览"值得学习"这也许就是为什么落伍的人比中国站长论坛的人多的原因之一了吧"
5.来落伍的朋友也有部分是想找到不错的服务商的(我也是其中之一),但落伍并未进行任何的服务商排名"
这点很聪明(个人认为).去过中国站长论坛,那里有他们官方推选出来的十大排名服务商"但个人认为还是不排名的好,为什么呢,大家自己想一下就会明白了"不多说" |